お仕事詳細

お仕事詳細jobs

職種: 住宅営業
雇用形態: 正社員
エリア: 奈良県橿原市

住宅営業/19時完全退勤/100%反響営業/未経験・第二新卒歓迎 SA886

職種: 住宅営業
雇用形態: 正社員
エリア: 奈良県橿原市

業務内容

~未経験でも販売できる社内体制!/若手中心の会社変革/創業100年以上で安定◎/19時には完全退社で働き方◎~

■職務概要:
同社が展開する新築戸建て木造住宅(バンビハイム)の営業担当をお任せします。
「50年後もありがとうと言われるマイホームを。」をミッションにお客様に寄り添ったご提案が同社の魅力です。

【変更の範囲:無】

■職務詳細:
・イベントやインターネット、折込広告などからお問い合わせをいただいた一般のお客様へのヒアリング~提案、契約 他
・年間40棟以上を建設する奈良県内でも屈指の企業です。
・営業担当にノルマは設定されておらず、企業としての目標予算に対して、チームで取り組んでいくスタイルです。

■1日の流れ(例):
[08:30] 朝のミーティング → [10:00] 資料作成 → 売土地の確認調査 → [16:00] 銀行とのローン打合せ → [17:00頃] 終業

■働き方:
残業は1日1時間程で、月平均25時間~30時間程でおさまっています。年間休日とは別に、指定有休日を5日間設けており、年間で100日以上休める体制を整えています。
案件は、9割以上が奈良県内の為、出張や転居を伴う転勤もございません。

■同社ブランド(バンビハイム)の特徴:
「建物を1000万円以下で提供できないか。」そうしてコストダウンを考えた結果、バンビハイムは誕生しました。
このバンビハイムでは価格は徹底的に抑えながらも、いかに品質を落とさずいい家を建てられるかをコンセプトとしています。

■研修制度や社風:
・入社後は先輩社員のOJTによる研修となります。メンバーの多くが未経験から始めており、チームでしっかり教える文化です。
・社内大学制度を実施し、先輩社員が若手社員向けに30分ほどノウハウ等を共有する一方で、社内報の作成や採用チームを若手社員中心に活動したりと、これまでの歴史と新たな時代の融合で日々企業成長を社員全員で行っております。

※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります

求める人物像


必要な経験等
・普通自動車免許第一種
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word,Excel,Outlook)

必要な資格
・普通自動車免許第一種
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word,Excel,Outlook)

募集要項

職種住宅営業
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
08:30 - 17:45
休憩時間: (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:月平均25時間~30時間程
休日
週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数96日

週休2日制(火曜・水曜)、毎週第3火曜は出勤、盆休み、年末年始
※年間休日とは別に指定有休日を5日分指定しており、全社員共通で休日100日以上は保障しております。
年間休日数: 96
給与
月給:230,000円 〜
固定残業:なし
賞与:年2回
・昇給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
試用期間
試用期間:あり
期間: 
月給:230,000円 〜
固定残業:なし
試用期間:有り (3ヶ月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費分支給
家族手当:同社規定による
寮社宅:単身者用社宅有り
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上で支給、再雇用あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・OJTを通じた教育を行っていきます。

<その他補足>
■結婚、出産、入学祝金、弔慰金、入院見舞金
■資格取得支援、資格手当
■社員旅行・懇親会
■介護、育児休業
■単身者用社宅有り
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内全面禁煙
就業場所

奈良県橿原市

勤務先名株式会社崎山組
勤務先本社所在地奈良県橿原市南八木町2-3-35
勤務先事業内容
同社は大正9年(1920年)創業の歴史ある総合建設企業です。奈良県を中心に「地域社会との融和を図り、伝統と技術環境で街づくりに貢献し、顧客の信頼と満足を得られる製品を提供できる企業として地域社会に寄与する」という方針をモットーに少人数精鋭、丁寧な顧客フォロー、堅実な経営を営んできました。今後も基本方針をもとにしながらも、時代の移り変わりにしっかりと対応し、あらゆる土木建設事業を展開しています。
応募書類等履歴書・職務経歴書などのご用意については、応募後ご案内させて頂きます。
採用人数2 名
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