業務内容
【募集背景】
※当社の不動産ソリューション事業部の多くは他部署のお客様のご紹介となっています。現状業績好調につき、他部署からお客様のご紹介を多く頂いている状況の為、増員での募集を行っています。
【ミッション】
■アセットはオフィスとレジ7：3/売買仲介のエリアは23区と神奈川、千葉、埼玉県
■お客様は基本的には社内他部署からのご紹介が多い状況です！
■そのため、新規開拓等の割合は殆どございません！
【具体的には】
■物件の売却・売り物件の情報取得
■オーナーからの物件売買、購入情報のヒアリング
【どういう事が出来る人ならば良いか】
■不動産業界でのご経験をお持ちであれば、売買に関してもOJT方式でお教えしますのでご安心下さい！入社後は同行を行いつつ徐々に既存のお客様の引継ぎを行います。
※当社の不動産ソリューション事業部の多くは他部署のお客様のご紹介となっています。現状業績好調につき、他部署からお客様のご紹介を多く頂いている状況の為、増員での募集を行っています。
【ミッション】
■アセットはオフィスとレジ7：3/売買仲介のエリアは23区と神奈川、千葉、埼玉県
■お客様は基本的には社内他部署からのご紹介が多い状況です！
■そのため、新規開拓等の割合は殆どございません！
【具体的には】
■物件の売却・売り物件の情報取得
■オーナーからの物件売買、購入情報のヒアリング
【どういう事が出来る人ならば良いか】
■不動産業界でのご経験をお持ちであれば、売買に関してもOJT方式でお教えしますのでご安心下さい！入社後は同行を行いつつ徐々に既存のお客様の引継ぎを行います。
※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【必須要件】
■下記「いずれか」の業界での営業経験をお持ちの方（ToB、ToC不問）
・不動産業界
・建設業界
・金融業界
・保険業界
【歓迎要件】
■売買仲介業務のご経験
■宅地建物取引士の有資格者
■下記「いずれか」の業界での営業経験をお持ちの方（ToB、ToC不問）
・不動産業界
・建設業界
・金融業界
・保険業界
【歓迎要件】
■売買仲介業務のご経験
■宅地建物取引士の有資格者
募集要項
| 職種 | 売買仲介営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 |
| 時間外 | 有り |
| 休日 | ・完全週休2日制（土日祝日休み） ・年間休日125日 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇など |
| 給与 | 月給：400,000円 〜 固定残業：なし 賞与：年2回（6月・12月） 月給制、賞与年2回（6月・12月） 想定年収480万～650万 ※給与詳細は年齢・前給・経験を踏まえて話し合いの上決定します。 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：３ヶ月 条件：本採用時と同様 契約社員（期間の定め：有） ■期間 3ヶ月～3ヶ月 更新：有（正社員登用あり） ■試用期間 有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 変更の範囲：当社業務全般 変更の範囲：当社拠点全般 【有期労働契約の更新基準】 契約更新は業務量により判断 更新回数上限 4回まで ※当社では試用期間の3か月間は契約社員となりますが、 その後正社員登用となります。 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、育児手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（上限月額4万円） 住居手当：単身者は月1万円、扶養者は月2万円 資格手当：宅建所有者は月1万円他同社規定により支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：特定退職金共済制度加入（定年：65歳） 退職金型株式給付信託制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、資格取得支援制度、社長研修、外部講師を呼んでの社内研修制度、海外視察研修等 ＜その他福利厚生＞ ■社員持株制度（試用期間終了後から入会可） ■社員旅行（年1回） ■保養所（千葉） ■スポーツイベント |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内全面禁煙 |
| 就業場所 | 東京都千代田区 |
| 勤務先名 | サンフロンティア不動産株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル14F |
| 勤務先事業内容 | リプラニング事業、プロパティマネジメント事業、賃貸仲介事業（オフィス・店舗）、 売買仲介事業（事業用不動産）、賃貸ビル事業、不動産証券化事業、リノベーション建築企画事業となります。 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書などのご用意については、応募後ご案内させて頂きます。★徹底したフォロー応募先の企業により効果的な履歴書、職務経歴書等の書き方についてもアドバイスいたします。給与等の就業条件や入社日についても、あなたに代わって調整します。また、入社後のアフターフォローを行いますのでお気軽にご相談下さい！ |
| 採用人数 | 2 名 |
