
お仕事詳細jobs
職種: 戸建ての意匠設計(木造・S造)雇用形態: 正社員エリア: 東京都新宿区3-6-11※以下いずれかの事業所で勤務頂きます。 東京都新宿区西新宿3-6-11西新宿KSビル2階 東京西支店、その他事業所(新宿、池袋、青山、立川、錦糸町いずれかの支店配属) 東京西支店:新宿区西新宿3-6-11 西新宿KSビル1F 東京北支店:豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル11階 東京南支店:港区南青山2-26-1 D-LIFEPLACE南青山1階 多摩支店:立川市曙町2-37-7 コアシティ立川1F 東京中央支店:墨田区錦糸3-2-1 アルカイ―スト13階

職種: 戸建ての意匠設計(木造・S造)雇用形態: 正社員エリア: 東京都新宿区3-6-11※以下いずれかの事業所で勤務頂きます。 東京都新宿区西新宿3-6-11西新宿KSビル2階 東京西支店、その他事業所(新宿、池袋、青山、立川、錦糸町いずれかの支店配属) 東京西支店:新宿区西新宿3-6-11 西新宿KSビル1F 東京北支店:豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル11階 東京南支店:港区南青山2-26-1 D-LIFEPLACE南青山1階 多摩支店:立川市曙町2-37-7 コアシティ立川1F 東京中央支店:墨田区錦糸3-2-1 アルカイ―スト13階
求人の特徴
資格取得手当あり
賞与あり
完全週休二日制
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
有給休暇あり
業務内容
意匠設計担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。
工業化住宅が踏み込めなかった“感性”にフォーカスをした同社の新しい指標"life knit design"をもとにしたプランニングや、素材を活かしたお客様にとって心地よいプランニングの提案を行います。
【担当物件について】※エリアにより変動します。
担当物件数:常時5棟程度、年間7~10棟程度
平均受注金額:5000万円程度
設計期間:基本設計と実施設計で6か月前後
用途割合:
注文住宅:9割
その他非住宅(クリニック・保育園等):1割
エリア:配属支店近郊
※平均残業時間45H程度。
※休日は火水祝日としております。休日出勤があった場合は原則代休を取って頂きます。
【体制】
確認申請や積算・発注はもちろん、作図もオペレーターが各支店ごとに配置されており、フロント業務としてお客様との家づくりに集中することができます。
エクステリア・インテリアについてもコーディネーターとともに連携し、こだわりをもって設計することが可能です。
★お客様に寄り添って設計をやりたい方にとって理想的な環境がございます。
【入社後のキャリアパス例】
入社後~1年程度
作図を中心とした業務で商品やシステムに慣れて頂きます。
○1年~3年
一気通貫での設計でお客様との家づくりをご経験
○3年~
チーフアーキテクトや構造スペシャリストなど、社内認定制度を目指していただけます。
積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。
※当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
工業化住宅が踏み込めなかった“感性”にフォーカスをした同社の新しい指標"life knit design"をもとにしたプランニングや、素材を活かしたお客様にとって心地よいプランニングの提案を行います。
【担当物件について】※エリアにより変動します。
担当物件数:常時5棟程度、年間7~10棟程度
平均受注金額:5000万円程度
設計期間:基本設計と実施設計で6か月前後
用途割合:
注文住宅:9割
その他非住宅(クリニック・保育園等):1割
エリア:配属支店近郊
※平均残業時間45H程度。
※休日は火水祝日としております。休日出勤があった場合は原則代休を取って頂きます。
【体制】
確認申請や積算・発注はもちろん、作図もオペレーターが各支店ごとに配置されており、フロント業務としてお客様との家づくりに集中することができます。
エクステリア・インテリアについてもコーディネーターとともに連携し、こだわりをもって設計することが可能です。
★お客様に寄り添って設計をやりたい方にとって理想的な環境がございます。
【入社後のキャリアパス例】
入社後~1年程度
作図を中心とした業務で商品やシステムに慣れて頂きます。
○1年~3年
一気通貫での設計でお客様との家づくりをご経験
○3年~
チーフアーキテクトや構造スペシャリストなど、社内認定制度を目指していただけます。
積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。
※当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
■求める経験・スキル(必須条件)
1級建築士、もしくは20代であれば2級建築士も可
■求める経験・スキル(歓迎条件)
戸建て設計の経験、コミュニケーション力
■求める人物像
デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。
1級建築士、もしくは20代であれば2級建築士も可
■求める経験・スキル(歓迎条件)
戸建て設計の経験、コミュニケーション力
■求める人物像
デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。
募集要項
職種 | 戸建ての意匠設計(木造・S造) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 9:00〜18:00 (休憩:11:55〜13:00) 休憩時間:1日あたり 65分 あり(手当支給) |
時間外 | ※平均残業時間月20H~30H程度 |
休日 | 年間休日カレンダーにより最大129日(国民の休祝日による調整あり) 完全週休2日制 週休日:火・水 祝日、夏季休日、年末年始休日、創立記念日 |
給与 | 月給:297,300円 〜 554,700円 固定残業:なし 賞与:年2回支給(定時賞与:9月、3月 業績賞与:3月) 年収533万円~1,085万円、残業代別途、管理職の場合管理職手当別途 【年収例】※あくまで参考となります。 30歳 600万前半程度(20時間残業込みを想定) 35歳 700万前半程度(20時間残業込みを想定) 40歳 800万前半程度(20時間残業込みを想定) 45歳 850万程度(20時間残業込みを想定) 以降、管理職相当となった場合は、950万以上が目安。 |
試用期間 | 試用期間:あり 期間:(6ヵ月以内)は勤務状況により短縮する場合あり 条件:本採用時と同様 |
待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 【独身寮】 会社規定を満たした単身者(独身)かつ自宅通勤が困難な方に限り、独身寮をご提供可能です。 会社が指定する/会社が契約する物件(基本シャーメゾン)に入寮いただく制度になり、会社側の負担として、敷金・礼金・賃料及び、入居に関わる旅費・移転料を負担いたします。 【その他】 独身寮入居対象外となる方については、引っ越し代を補助できる可能性がございますのでご相談ください。 【キャリア支援】 トップアップを図る研修プログラムを一部ご紹介いたします。 ・社内認定制度 チーフアーキテクト 良質な住まいづくりを支える設計者を育成するために「チーフアーキテクト」制度を運用しています。 ※認定されたチーフアーキテクトは、「特別研修費」の名称でさらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年 を支給。 ※チーフアーキテクトに認定されると、研修プログラムにて、外部の建築家やクリエーターなどを招き、作品評価会、作品見学、講演会、ワークショップなどを行います。トップランナーだけが集まり高い次元での研鑽を図ることができる環境です。 【WLBバランス実現に向けた制度例】 ・勤務エリア継続制度 ①治療/②介護/③育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度となります。 活用例:「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。 ・スライド勤務 部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、勤務時間を調整できます。 ・your ホリデー制度活用 月1回 火水休みを土日休みに転換できる制度。 ・有給取得率向上目標: 会社として掲げている有給取得率70%以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。 ※2023年度実績:80.3% 2024年度実績:79.9% |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
受動喫煙防止措置 | 就業場所全面禁煙 |
就業場所 | 東京都新宿区3-6-11※以下いずれかの事業所で勤務頂きます。 東京都新宿区西新宿3-6-11西新宿KSビル2階 東京西支店、その他事業所(新宿、池袋、青山、立川、錦糸町いずれかの支店配属) 東京西支店:新宿区西新宿3-6-11 西新宿KSビル1F 東京北支店:豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル11階 東京南支店:港区南青山2-26-1 D-LIFEPLACE南青山1階 多摩支店:立川市曙町2-37-7 コアシティ立川1F 東京中央支店:墨田区錦糸3-2-1 アルカイ―スト13階 |
勤務先名 | 積水ハウス株式会社 |
勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト |
勤務先事業内容 | 1.建築工事の請負及び施工 2.建築物の設計及び工事監理 3.造園工事及び外構工事の設計、請負、施工及び監理並びに樹木の育成及び売買 4.土木工事、大工工事、左官工事等 5.不動産の売買、交換及び貸借並びにこれらの仲介及び代理 6.不動産の管理及び鑑定並びに不動産コンサルティング 他 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書などのご用意については、応募後ご案内させて頂きます。★徹底したフォロー応募先の企業により効果的な履歴書、職務経歴書等の書き方についてもアドバイスいたします。給与等の就業条件や入社日についても、あなたに代わって調整します。また、入社後のアフターフォローを行いますのでお気軽にご相談下さい! |