お仕事詳細

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職種: 建築物の防災・消防設備の施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 広島県広島市中区

【広島】防災・消防設備の施工管理/年休126日/資格支援・研修制度充実

職種: 建築物の防災・消防設備の施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 広島県広島市中区

求人の特徴

完全週休二日制
年間休日 120 日以上
ゴールデンウィーク休暇あり
介護休暇あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
特別休暇あり

業務内容

<概要>
オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、など、
各種建築物における屋内消防電気設備工事の新築、更新、改修工事における【施工管理】を担当していただきます。


<主な業務内容>
■施工管理
ー新築/改修/更新工事の工程・品質・安全・原価管理
ー協力会社・メーカーとの打合せ、機器選定、現場調整
ー書類作成・検査立会い など

<当社の扱う設備>
自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備、火災通報設備、セキュリティ設備(入退室管理、侵入監視)、
ITV(監視カメラ)、TV共聴、LAN、インターホン 等
※セキュリティ設備の取り扱いは東京、大阪のみとなります。
※防災を軸に、弱電・情報系まで一貫して携われるのが特徴です。

<対象物件>
オフィスビル、商業施設、テーマパーク、空港、ホテル、大学、病院、工場 等

<工事規模>
数百万・数千万円規模から1~2億円規模の中~大型案件を中心に担当いただき、
これまでのご経験に応じて主担当または準主担当としてアサインします。


■工期
【施工管理】
新築工事:6ヶ月~1年
リニューアル工事:1か月~3か月
※出張:基本的には通える範囲となります
    遠方の場合は宿泊を伴う(2~3日程度)

■仕事の流れ(施工管理の場合)
1:営業担当から案件の引継ぎを受け、建物と施工概要の摺り合わせ
2:サブコン担当者と全体の工事計画を立て、施工業者を決定
3:施工が始まった際には、工事に立ち会い、進捗管理を行う
4:工事完了後、施主に引き渡しを行う

■入社後の流れ
OJTにて様々な案件に携わっていただきます。
小規模複数案件を先輩社員とともに複数対応いただきます。
習熟度により半年~1年を想定しております。

※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります

求める人物像

※必ず応募要件をご確認ください

【応募資格/応募条件】
◎必須条件
以下いずれかに関する工事の施工管理もしくは作業員経験を1つ以上お持ちの方(3年程度)
ー非住宅における消防設備・防災設備
ー非住宅における自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備
ー非住宅における電気設備※(配線・信号・制御・通信系設備などの弱電設備)
※電気設備例:インターホン、放送設備、監視カメラ(ITV)、LAN、電話、通信配線、センサー・信号・制御系設備

◎歓迎条件(必須条件を満たした上で、あれば尚可)
必須経験に加え、以下に当てはまる方は歓迎いたします!
・消防設備士甲種4類をお持ちの方
・数千万円~1億円超クラス案件の担当経験
・主担当、または準主担当として工程・安全・品質を見ていた
・元請/一次請けでの現場調整経験
・新築・改修・更新いずれかの工事経験
・官公庁・商業施設・マンション・工場などの現場経験
・二種電気工事士/第1種消防設備点検資格者/第2種消防設備点検資格者をお持ちの方
・1級もしくは2級電気通信工事施工管理技士※技士捕でも可/防犯設備士をお持ちの方


<求める人物像>
防災・消防分野で、腰を据えてキャリアを築きたい方
幅広く浅くではなく、専門性で評価されたい方
社会性・公共性の高い仕事にやりがいを感じる方
現場に真摯に向き合ってきたご経験を、次のステージで活かしたい方

募集要項

職種建築物の防災・消防設備の施工管理
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
就業時間:8:50~17:30(所定労働時間7時間55分)
休憩時間:45分
時間外平均:25~30時間 ・繁忙期:45時間以内
休日
■休日
年間休日126日(2026年度)
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日

■休暇
・年次有給休暇
 ※入社時点で、該当日数付与(1~10日)
  入社時から利用可能、最大付与日数20日
【有給取得単位情報】
 ・終日有給・半日有給・時間単位有給
・GW連休_8日間(2026 年度)
・夏季休暇_9日間(2026 年度)
・年末年始休暇_10日間(2026 年度)
・メモリアル休暇(1年間に1日付与)
・年次有給休暇
・慶弔
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業等
給与
月給:280,700円 〜
固定残業:なし
賞与:年2回(7月・12月) ※会社業績・個人評価に基づく(昨年度実績:平均6.21か月分)
想定年収 500万円~626万円

■昇給
年1回(4月) 
※会社業績・個人評価に基づく

モデル年収
※実際の提示年収は経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。

■年齢26歳 職階:主務2級の場合
基本給:280,700円
外勤手当:66,840円
月額合計:347,540円
⇒初年度年収:5,031,880円

■年齢40歳 職階:副長の場合
基本給:353,700円
外勤手当:84,210円
月額合計:437,910円
⇒初年度年収:6,262,320円
試用期間
試用期間:あり
期間:3ヶ月
条件:本採用時と同様
待遇の変更なし
通勤手当全額支給
待遇・福利厚生
■保険
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

■手当
・交通費(全額支給)
・出張手当 
・単身赴任手当 50,000円/月
・帰省旅費手当 18回/年
・住宅手当 複身者世帯主に対し満35歳に達するまで支給:
         東京30,000円、大阪20,000円、その他10,000円/月
・家族・扶養手当:
 扶養家族1名のみ_10,000円 扶養家族2名以上_15,000円 ※配偶者除く

制度等
■制度
・資格取得支援制度あり(社内規定あり)
・資格取得報奨金(社内規定あり)
【資格取得費用補助情報】
 ・社外受験対策講習:あり(活用実績あり)
 ・受験費用:あり(合格時のみ)
 ・教材費用:あり
・退職金制度
・財形貯蓄制度

■その他
・社宅
・保養所
・出産お祝い金(入社時点から適用)
・UdemyやGLOBISなどの学習プログラム
・learn(学ぶ)&コミュニケーション:勉強会+交流会として1人5,000円支給
・産業医及び保健師による禁煙サポート
 ※受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

<研修>
■キャリア入社時研修(入社時2日間)…会社概要や理念、規程、コンプライアンス、建設業法、PC取扱い、システム利用方法等
■キャリア社員フォロー研修(入社半年~1年の間)…役員講話、人事制度や各種規程、社内システム利用方法(応用)、グループワーク等
■階層別研修(対象:主任・副長・課長・部長・上席部長)…各階層で求めれるスキルの習得や、課題解決方法について学び、現場で実践するプログラム
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
転勤■応募時に、以下いずれかをお選びください! (1)総合職=将来的に全国転勤あり (2)エリア限定職=引っ越しを伴う転勤なし ※入社後、2回まで変更が可能(変更は、別途社内規定あり)
就業場所

広島県広島市中区

勤務先名パナソニック防災システムズ株式会社
勤務先本社所在地大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 ツイン21 MIDタワー  30階
勤務先事業内容
■企業概要
同社は防災・セキュリティに特化した『システムエンジニアリング会社』です。
システムの企画・設計・施工・メンテナンス・リニューアルまで
全てのプロセスを一貫して請け負う体制を構築している
『防災・セキュリティ』の専門家集団です。

パナソニックグループということもあり、
ランドマークなども手掛けることが可能で、
『安心・安全』を提供し命や財産などを守り社会へ貢献しております。
応募書類等◆◆応募資格/応募条件をご確認の上、ご応募ください◆◆履歴書・職務経歴書などのご用意については、応募後ご案内させて頂きます。徹底したフォロー応募先の企業により効果的な履歴書、職務経歴書等の書き方についてもアドバイスいたします。給与等の就業条件や入社日についても、あなたに代わって調整します。また、入社後のアフターフォローを行いますのでお気軽にご相談下さい!
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