業務内容
■職務内容
姫路拠点お客様工場に、下記設備ユーティリティーを自社プラントより供給しており、
その設備（純水製造、工場排水処理、高圧エアー設備）の保全・管理・運営を行なっていただきます。
自社運営のため、施主立場として施工業者、管理協力業者との折衝、
供給先お客様への報告・提案等をお任せいたします。
■出張
自社プラント運営のため出張なし
■夜勤
担当案件により年1～2回程度
■休日出勤
担当案件により年1～2回程度
※休日出勤をした場合は代休を取得していただきます
■募集背景
組織体制強化
■部門の雰囲気
部門内のコミュニケーションが活発で、年齢関係なく声をかけ合う雰囲気があるため相談し易い◎ わからないことなど含め、気兼ねなく相談出来るよう雰囲気づくりに努めている
姫路拠点お客様工場に、下記設備ユーティリティーを自社プラントより供給しており、
その設備（純水製造、工場排水処理、高圧エアー設備）の保全・管理・運営を行なっていただきます。
自社運営のため、施主立場として施工業者、管理協力業者との折衝、
供給先お客様への報告・提案等をお任せいたします。
■出張
自社プラント運営のため出張なし
■夜勤
担当案件により年1～2回程度
■休日出勤
担当案件により年1～2回程度
※休日出勤をした場合は代休を取得していただきます
■募集背景
組織体制強化
■部門の雰囲気
部門内のコミュニケーションが活発で、年齢関係なく声をかけ合う雰囲気があるため相談し易い◎ わからないことなど含め、気兼ねなく相談出来るよう雰囲気づくりに努めている
※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります
募集要項
| 職種 | 工場設備・自社プラント管理業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 試用期間 | あり（3か月） |
| 就業時間 | 8:30～17:15（所定労働時間7.75時間）・フレックス勤務：可（コアタイム：なし） →試用期間終了後から活用可能 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 月平均30時間程度 |
| 賃金 | ■残業なしの場合 月給：243,000円～440,000円 年収：410万円～750万円（賞与含む） ■平均残業時間月30hを含んだ場合 年収：480万円～820万円（賞与含む） ■賞与 年2回（7月・12月） ※2024年実績：8.8か月分 ■昇給 年1回（4月） |
| 固定残業の有無 | なし |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：変更なし 月給：243000円 試用期間中の固定残業：なし |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） |
| 待遇 | ■保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・パナソニックグループ共通各種保険 ※生命共済・傷害保険・自動車保険など ■制度 ・借上社宅制度 ・資格取得報奨金（社内規定あり） ・資格取得援助制度（社内規定あり） 【資格取得費用補助情報】 講習会受講料、願書代、受験費用、教材費用、振込手数料、 受験にかかる交通費、合格証明書発行費用 などを支給（社内規定あり） ・カフェテリア福祉制度：年間12万円程度支給 ・パナソニック製品割引購入制度（入社時点から活用可） ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金 ■手当 ・通勤手当（全額支給） ・出張手当 ・転勤手当 ※引っ越し費用は別途支給 ・単身赴任手当および帰宅交通費支給 ※最大24回/年 ・育英補助給付金（家族手当）： お子様(18歳まで)1人につき月額1万円支給（社内規定あり） ■その他 ・制服貸与 ・テーマパーク ※入場券割引など ・パナソニックグループ提携住宅ローン ・パナソニック健康保険組合保養所 ・健康管理施設 （健康管理室・健康管理センター・松下記念病院） ・産業医及び保健師による禁煙サポートあり ※健康経営優良法人認定済み ・受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室なし） |
| 休日 | ■休日 年間休日123日（2025年度） 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日 ■休暇 ・年次有給休暇 ※入社日時点で、該当日数付与（初年度3～18日） 入社時から利用可能、入社2年目付与20日、最大付与日数22日 【有給取得単位情報】 ・終日有給・半日有給・時間単位有給 ・5月連休＿11日間（2025 年度） ・夏季休暇＿11日間（2025 年度） ・年末年始休暇＿9日間（2025 年度） ・慶弔休暇 ・ステップアップ休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・ファミリーサポート休暇（年5回） ※男性育児休暇取得推進 実績：2022年度_13% → 2023年度_58% 取得率をさらに引き上げるため、取得対象者へ個別の事前説明や 育児休暇制度に関する知識の共有など、社内全体で認知を広める活動中 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 年間休日数 | 年間休日123日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 必要な経験等 | ■必須経験 プラント保全（造排水設備）に関する経験 ■歓迎経験 電気設備の保全経験 ■歓迎スキル ・CAD（T-fas）（Auto-CAD) ・Excel（グラフ、表作成 ※SUM、AVERAGE程度） ・PPT（提案資料作成） |
| 必要な資格 | ■必須資格 特になし ■歓迎資格 ・普通自動車免許(AT限定可) ・公害防止管理者 ・低圧充電電路の開閉器・操作 ・点検修理 特別教育 |
| 就業場所 | 兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町１番６姫路ユーティリティセンター |
| 勤務先会社名 | パナソニック環境エンジニアリング株式会社 |
| 勤務先会社本社所在地 | 大阪府吹田市垂水町3丁目28番33号 |
| 勤務先事業内容 | 以下事業の調査、分析、提案、設計、施工、監理、メンテナンス 空調システム事業 道路換気事業 廃棄物処理設備事業 水処理・給排水システム事業 土壌地下水汚染対策事業 エネルギー事業 クリーンシステム事業 大気浄化・脱臭・除塵事業 農畜産関連事業 半導体・キーデバイス関連プラント事業 環境建築事業 |
| 転勤 | 総合職(将来的な転勤可)を募集 ※初年度転勤の実績なし |
| 通勤手当 | 全額支給 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書などのご用意については、応募後ご案内させて頂きます。★徹底したフォロー応募先の企業により効果的な履歴書、職務経歴書等の書き方についてもアドバイスいたします。給与等の就業条件や入社日についても、あなたに代わって調整します。また、入社後のアフターフォローを行いますのでお気軽にご相談下さい！ |
